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Formation
Le placement des apprentis dans la fonction publique
Objectif : Organiser et développer le placement des apprentis dans la fonction publique.
Objectifs opérationnels :
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Comprendre les règles juridiques spécifiques liées à l'apprentissage dans la fonction publique
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Construire un argumentaire auprès des employeurs publics et des apprentis
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Organiser le placement des apprentis dans la fonction publique
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Évaluer sa démarche de placement
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Durée : 4 heures
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Public visé : Les centres de formation dispensant des actions de formation par apprentissage.
Contenu de la formation :
1/ Appréhender les spécificités de l'apprentissage dans la fonction publique et les modalités de placement des apprentis (3 heures)
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Distinguer les différents types de fonction publique (FPT, FPH, FPE)
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Connaitre les spécificités et les différences avec un employeur privé
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Identifier les offres (Plateforme PASS)
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Adapter sa communication auprès des employeurs publics

2/ Evaluer sa démarche de placement (1 heure)
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Echanger sur son expérience de placement et les problématiques rencontrées
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Comparer les critères, indicateurs et les outils d'évaluation de la démarche de placement mobilisés

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